Sobre o Grupo
Somos um grupo internacional, com atuação em mais de 100 países, nos setores de investimento, tecnologia, mercado imobiliário, infraestrutura, inteligência de mercado e pet services.
Para mais informações visite: https://www.8capital.group/
Como é trabalhar conosco?
Trabalhar no GRI te dá oportunidade de crescer, se conectar com pessoas de diferentes lugares e etnias, desenvolver suas habilidades profissionais através da exposição à diversidade e novos desafios. Aqui não fazemos as coisas para dar certo, mas até dar certo. Somos apaixonados pela jornada e nosso propósito é gerar oportunidades globais que possam mudar a vida das pessoas, empresas e sociedade.
Estágios do processo
- Aplicação
- Entrevista com a Global Talent
- Entrevista Técnica
- Carta Proposta
Resumo das atividades:
- Suporte às equipes de Produção e Gerenciamento de Projetos, com foco no mercado imobiliário latino-americano. A colaboração com as equipes de Sucesso do Cliente, Vendas, Marketing e Operações é essencial, exigindo o desenvolvimento de habilidades sólidas de integração e comunicação;
- Auxiliar na pesquisa de mercado, procurando por palestrantes potenciais, empresas e identificando tendências;
- Gerenciar e atualizar bancos de dados com dados de contato e informações sobre empresas;
- Criar modelos e convites oficiais para palestrantes principais e autoridades governamentais;
- Gerenciamento de tarefas, incluindo supervisão de atualizações no site e realização de análise de dados.
Requirements
- Cursando graduação superior;
- Espanhol avançado ou fluente (contato direto com nativos);
- Desejável inglês intermediário;
- Disponibilidade de atuação presencial em Campinas-SP.
Benefits
- Bolsa auxílio de R$1.700,00;
- Vale Refeição: R$35,00 (trinta e cinco reais) por dia útil no mês, pago através do cartão Caju Benefícios;
- Auxílio Mobilidade: R$250,00 (duzentos e cinquenta reais) por mês, com desconto simbólico de R$0,50 (cinquenta centavos) mensal;
- Seguro de vida: Cobertura de morte do titular, invalidez permanente total ou parcial por acidente do titular, com limite de indenização de até R$26.400,00 (vinte e seis mil e quatrocentos reais);
- Recesso remunerado (30 dias corridos);
- Reembolso de despesas de viagens corporativas;
- Gympass após 3 meses de contrato.